補(bǔ)充養(yǎng)老金指的是在國家統(tǒng)一規(guī)定的基礎(chǔ)養(yǎng)老保險金之外，企業(yè)根據(jù)自身的情況，在履行繳納了基本養(yǎng)老保險金的義務(wù)基礎(chǔ)上，為職工所提供的額外的養(yǎng)老保險費(fèi)用。補(bǔ)充養(yǎng)老金屬于一項(xiàng)附加的福利，是企業(yè)對于國家給職工提供養(yǎng)老保險的補(bǔ)充和完善。

補(bǔ)充養(yǎng)老金簡介

補(bǔ)充養(yǎng)老金是企業(yè)根據(jù)自身經(jīng)濟(jì)實(shí)力情況，為員工提供的額外福利保證，所需的資金主要來自于自有資金的獎勵和福利基金。國家是提倡鼓勵企業(yè)為員工個人提供補(bǔ)充養(yǎng)老保險的，同時會在政策上給予一定的輔助和指導(dǎo)。個人儲蓄性養(yǎng)老金和補(bǔ)充養(yǎng)老金會實(shí)行一些彼此結(jié)合的政策。補(bǔ)充養(yǎng)老保險金會由社會保險機(jī)構(gòu)根據(jù)居民的社會保障專屬號碼來記入職工的個人賬戶。社會保險管理機(jī)構(gòu)屬于非營利性的事業(yè)單位，是受到養(yǎng)老保險基金委員會的授權(quán)和委托，來管理補(bǔ)充養(yǎng)老金。